De acuerdo a una estudio realizado por el Instituto Nacional de Seguridad y Salud Ocupacional (NIOSH) que se publicó en el American Journal of Preventive Medicine, las lesiones laborales no mortales están aumentando entre los agentes del orden. Esta es la primera investigación nacional de lesiones no mortales resultantes de agresiones, caídas accidentales , y accidentes automovilísticos involucrando a oficiales de policía.
El estudio, realizado entre 2003 y 2014, informa que 669,100 agentes de la ley fueron tratados en salas de emergencia por lesiones no mortales. La lesión principal fue el asalto y otros actos violentos. El asalto representó más de un tercio de las lesiones laborales sufridas por los funcionarios encargados de hacer cumplir la ley durante ese período.
El estudio de NIOSH también reveló que los funcionarios encargados de hacer cumplir la ley enfrentan un mayor riesgo de sufrir lesiones laborales. Los datos indican que tienen tres veces más probabilidades de sufrir una lesión laboral en comparación con cualquier otra línea de trabajo. Esto sin duda llama la atención sobre el sacrificio y el riesgo que enfrentan los hombres y mujeres de las fuerzas del orden todos los días.
El asalto es un acto que provoca intencionalmente miedo a sufrir daños u otros contactos ofensivos. El asalto es único porque no requiere contacto. El asalto a menudo se carga junto con la batería. Sin embargo, con la batería, se hace algún tipo de contacto. En un comunicado del FBI para las estadísticas de 2016 de agresión y muerte de agentes del orden, la mayoría de los agentes respondían a las llamadas de disturbios. Los sospechosos usaron sus manos, puños y pies en el 78% de los incidentes. Alrededor del 4% usaba armas. Menos del 2% utilizó cuchillos u otras armas capaces de cortar.
A menudo, cuando un agente de la ley es agredido, no necesariamente recibe la ayuda y la orientación que necesita para navegar por el sistema de compensación para trabajadores si el ataque resultó en una lesión. La compensación para trabajadores puede ser lenta y puede ser difícil obtener los beneficios que se necesitan desesperadamente para ayudar con las facturas médicas y el tiempo perdido en el trabajo.
A veces, a los funcionarios encargados de hacer cumplir la ley se les niega la compensación para trabajadores si se lesionan en el trabajo. A veces, simplemente no obtienen todos los beneficios a los que tienen derecho. A veces, se les pide que presenten una demanda por lesiones personales contra la persona que los lastimó.
Los agentes del orden que sufren una lesión laboral en Dallas necesitan representación con experiencia. Thompson Law es un equipo de experimentados Abogados de lesiones laborales en Dallas . Podemos ayudar a los funcionarios encargados de hacer cumplir la ley que se hayan lastimado en el trabajo. Nuestro equipo legal experimentado y agresivo puede ayudarlo a determinar el tipo de reclamo que debe presentarse o si necesita presentar múltiples reclamos. Podemos ayudar protege tus derechos y ayudarlo a obtener la compensación que se merece por su lesión.
Thompson Law agradece a los funcionarios encargados de hacer cumplir la ley de Dallas y estamos aquí para ayudar. Si es agredido y lesionado, es posible que tenga derecho a una compensación para trabajadores o a presentar un reclamo por lesiones personales. Ofrecemos consultas de casos gratuitas, así que llámanos hoy. La llamada es gratuita y totalmente confidencial. Llamada Thompson Law en cualquier momento.
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